Wer mit seinem Unternehmen etwas erreichen will, muss auch in die Verantwortung gehen. Das gilt sowohl für die Geschäftsführung, als auch für die leitendenden Angestellten. Verantwortung tragen ist aber auch immer mit einem gewissen Risiko verbunden. Hinzu kommt, dass wir alle keine Roboter sind und uns deshalb Fehler passieren können. Haften müssen am Ende Sie als Unternehmer.
Eine D&O-Versicherung bietet Ihnen Schutz gegen Fehler oder Missmanagement und minimiert das finanzielle Risiko, dem Sie sonst ausgesetzt wären.
Folgend ein paar Beispiele, in denen eine D&O-Versicherung greifen kann:
Verletzung von gesetzlichen oder vertraglichen Pflichten: Wenn ein Geschäftsführer oder leitender Angestellter gegen gesetzliche oder vertragliche Pflichten verstößt
Verletzung von geistigem Eigentum: Wenn das Unternehmen in einen Rechtsstreit wegen Verletzung von geistigem Eigentum wie Patenten, Marken oder Urheberrechten verwickelt ist
Verletzung von Datenschutzbestimmungen: In der heutigen digitalen Welt kann es leicht vorkommen, dass Unternehmen gegen Datenschutzbestimmungen verstoßen
Verletzung von Umweltvorschriften: Wenn das Unternehmen gegen Umweltvorschriften verstößt und deshalb verklagt wird
In allen Fällen können die Geschäftsführer oder leitenden Angestellten persönlich haftbar gemacht werden. Die D&O-Versicherung kann die Kosten für die Verteidigung und mögliche Schadensersatzzahlungen übernehmen, sofern die Ansprüche durch die Bedingungen der D&O-Versicherung abgedeckt sind.
"Aber was kostet mein Unternehmen eine solche Versicherung?", fragen Sie sich jetzt.
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